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                成功案例

                ZHOSEN中森為謀求長久的發展與繁榮,我們以誠信為本,視誠信為生存發展的牢固基石,我們置客戶于重中之重,我們不遺余力地為客戶提供較優良的產品、服務和解決方案,幫助客戶實現增值較大化;我們視員工為企業的真正財富。讓每一位員工發揮其潛能,實現夢想,為企業發展多做貢獻;我們爭做世界公司,不斷嘗試拓展國際業務,并嘗試引進國際化思維方式為我所用:同時我們關注公共利益,積極參與環境保護。

                資源是會枯竭的,唯有文化才會生生不息。一切科技產品都是人類智慧創造的。我們沒有可以依存的自然資源,唯有在人的頭腦中創造出奇跡。精神是可以轉化為物質的。這里的文化,不僅僅包含知識、技術管理、情操……,也包含了一切促進生產力發展的無形因素。

                文化是一種精神,在ZHOSEN中森,這種精神就是敬業團隊與創新。我們在挫折和失敗中不屈不撓地營建我們的事業,我們依靠集體奮斗,我們依靠自我創新……我們在大雨中勞動,我們在大雨中踢球,我們在狂風暴雨中軍訓……

                文化是一種力量,ZHOSEN中森制度完善,但我們卻絲毫不弱視文化對于一個人組織行為的作用。我們把組織文化看作是非常重要的道德力量,有時甚至是根本性的和決定性的。所以,我們總是"兵馬未動,文化先行"。我們依靠既有的組織文化去選擇人,也依靠它去影響人,改變人,約束人。文化就是我們的靈魂。

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